Работница хлебозавода в Николаеве добилась полного расчета при увольнении через Госслужбу по вопросам труда

Комментарии:

Бывший работодатель игнорировал просьбы бывшей сотрудницы

Валентина (имя изменено), работавшая на Николаевском хлебозаводе, смогла получить полный расчет при увольнении только благодаря вмешательству Государственной службы по вопросам труда. Женщина обратилась в Южное межрегиональное управление службы с жалобой на невыплату положенных ей средств при расторжении трудового договора.

Читайте НН в Telegram: только важные новости

Валентина сообщила, что проработала на заводе на должности машиниста тестомесильных машин, выполняя свои обязанности добросовестно. Однако, подав заявление на увольнение по собственному желанию, она не получила в день расторжения договора причитающихся ей выплат. Попытки прояснить ситуацию с работодателем не увенчались успехом — на ее обращения не было получено четких ответов, а задержка выплаты продолжалась.

"Для разрешения ситуации главный государственный инспектор Николаевской области провел беседу с руководством предприятия. В ходе встречи были разъяснены требования трудового законодательства и ответственность за несвоевременную выплату заработной платы и прочих сумм при увольнении. После разъяснений инспектора работодатель признал свою ошибку и выполнил все обязательства перед Валентиной. Ей была выплачена не только задолженность по заработной плате, но и средний заработок за весь период задержки до дня полного расчета", – сообщили в Государственной службе по вопросам труда.